Unsere Stärke ist strategische
Kommunikations- und Organisationsentwicklung

Unser Anliegen ist, dass unsere Kunden zu unabhängigen Strategieexperten werden:
für sich selbst
und für ihre sozialen, pädagogischen, therapeutischen oder beratenden Tätigkeiten.

Wir über uns

BERNS CONSULTING wurde 1999 von Wilhelm Berns gegründet.

Wilhelm Berns
ist Inhaber von BERNS CONSULTING.
Das von ihm entwickelte Strategiesystem STRATEGIERAD, die Leitung der Strategiekreise
und die personenzentrierte Ausbildung zu unabhängigen Strategieexperten
mit persönlichem Lehrplan für jeden und jede Teilnehmer/in liegen ihm besonders am Herzen.
Für was sich Wilhelm Berns besonders einsetzt, seine Werte und Stärken, seine berufliche Vita und Qualifikationen
können Sie hier lesen...

Brigitte Berns
ist die Managerin im Büro
und zuständig für die Organisation von BERNS-CONSULTING.

Das Team
TEAM GALILEO
NETZWERK FÜR ENTWICKLUNG, SYSTEMISCHE PROZESSGESTALTUNG UND STRATEGIEDESIGN
Wilhelm Berns ist aktives Mitglied und teilt mit den Netzwerk-Kollegen Wissen und Erfahrung zum Nutzen der Kunden von BERNS CONSULTING. Lesen Sie mehr...

Wie wir Menschen und Organisationen helfen

Für Selbstständige und Leitungen:

Unternehmens- und Strategieberatung, Strategiekreise

• Strategieberatung:

  Neu-Positionierung Ihrer Selbstständigkeit oder Leitungstätigkeit
  und Strategieentwicklung für Ihre Unternehmen, Institutionen oder Einrichtungen.
  Mehr Informationen zur Strategieberatung lesen...
  
  Oder vereinbaren Sie gleich ein kostenfreies Vorgespräch. --> KONTAKT

• Strategiekreise:

  2x jährlich einen ganzen Tag mit anderen Selbstständigen oder Leitungen aus der Branche, die einander verstehen.
  Erst einmal am Schnuppertag zu günstigen Konditionen erleben und ausprobieren, wie Sie in kleiner Gruppe (maximal 6 Teilnehmer) Ihre Strategie schmieden.
  Mehr Informationen zu Strategiekreisen lesen....
  
  Oder vereinbaren Sie gleich ein kostenfreies Vorgespräch. --> KONTAKT

Für Strategieentwicklung in Systemen:

Leitungsberatung, Teamentwicklung, Supervision in einem strategischen Unternehmenskonzept

Leitung und Mitarbeiter versorgen die Organisation mit Lebenskraft.

Ganz gleich, ob wir die Leitung, die Mitarbeiter oder den Träger beraten oder
an Organisationsentwicklungstagen alle zusammenkommen:
Die Grundlage ist immer eine Gesamt-Strategie, die ganzheitlich auf den Werten und die Entwicklung der Unternehmenskultur beruht.

Ausbildung zu Unabhängigen Strategieexperten:

Unser Anliegen ist, dass unsere Kunden in jeder Form unserer Strategieberatung
zu unabhängigen Strategieexperten werden.

Aufbauausbildung mit Dreifach-Effekt: 

Sie bauen auf Ihre schon vorhandene humanistische Beratungsqualifikation auf.

Ausbildung in Strategieberatung:

Sie lernen Strategieberatung zur dialogischen Anwendung bei Ihren Kunden und Ihrer Klientel und ergänzen damit Ihre bisherigen Beratungsqualifikationen in Strategiekompetenz.
Parallel entwickeln Sie Ihre Selbstständigkeit oder Leitungsrolle mit eigener zu Ihnen und Ihren Kunden passenden Strategie.

Personenzentriert:

Mit dem persönlichen Lehrplan, der auf Ihre Bedürfnisse der Methoden- und Wissensvermittlung
abgestimmt wird.

Positionierung zu unabhängigen Strategieexperten:

Sie lernen das ganzheitliche Strategiesystem STRATEGIERAD in der Anwendung der vier Entwicklungsphasen und 12 Handlungsstufen einer Strategie kennen. Mit Methodenanleitungen und den passenden Interventionsvarianten. Zertifizierung zum unabhängigen Strategieexperten möglich.

Hier geht es ZURÜCK ZUM ANFANG DIESER SEITE